Ofertas de Empleo
Analista de Remuneraciones
Empresa Confidencial
Educación / Capacitación
Administrativo
Vacantes: 1
Publicado: 11/01/2021
Finaliza: 12/03/2021
Importante Institución de Educación Superior requiere contratar Analista de Remuneraciones.
Principales Funciones:
• Gestiona, planifica y ejecuta el proceso de remuneraciones de colaboradores administrativos y docentes de la institución.
• Registra y controla todos los movimientos del personal administrativo (licencia médicas, permisos, horas extras, vacaciones, entre otros).
• Confecciona y actualiza contratos, anexos de contrato, finiquitos.
• Representa a la Institución ante la Inspección del Trabajo (comparendos).
• Opera y gestiona ERP de Fontana.
• Emisión mensual de liquidaciones de sueldo.
• Realizar el oportuno pago de honorarios docentes.
• Revisa y valida la nómina para el pago de las cotizaciones previsionales (caja de compensación, mutual de seguridad, etc.)
• Mantiene actualizada toda la información de las fichas del personal de planta, (Isapre, AFP, bancaria, entre otros)
• Administra y gestiona el reloj control
Detalle Oferta:
Requisitos
* Profesional, Ingeniero en RRHH, Administración, Contador Auditor, técnico de nivel superior o carrera afín.
* Conocimiento y experiencia en el uso de ERP de Fontana (excluyente)
* Conocimientos de Office, Word, power point, Excel avanzado (tablas dinámicas) y presentaciones.
* Experiencia mínima de 2 años en cargos similares en el ámbito de educación superior.
* Conocimiento en tramitación de Documentación de Caja de Compensación y Mutualidad.
* Excelente trato personal y disposición.
* Alto nivel de organización, orden y método.
* Alto nivel de honradez y confiabilidad.
* Atención al detalle, meticulosidad.
- Dominio Computacional (Nivel usuario)
- Manejo De Erp
- Officer (Nivel medio)
- Servicio De Atención Al Cliente
- Administración de Empresas
- Ingenieria en RRHH
- Administración de Empresas de Servicios
- Contador General / Contabilidad
- Contador Auditor